該企業(yè)新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,作出了精簡內(nèi)設(shè)機構(gòu)等決定,將會計科撒并到企業(yè)管理辦公室(以下簡稱企管辦),同時任命企管辦主任孫某兼任會計主管人員。企管辦主任孫某自參加工作后一直從事文秘工作,為了使王某盡快勝任會計主管人員崗位,企業(yè)同意王某半脫產(chǎn)參加會計培訓(xùn)班,并參加2002年會計從業(yè)資格考試。檔案科會同企管辦對企業(yè)會計檔案進(jìn)行了清理,編造會計檔案銷毀清冊,將保管期已滿的會計檔案按規(guī)定程序全部銷毀,其中包括一些保管期滿但尚未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原始憑證。經(jīng)該企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),某業(yè)務(wù)往來單-位因業(yè)務(wù)需要查閱了該企業(yè)2000年有關(guān)會計檔案,對有關(guān)原始憑證進(jìn)行了復(fù)制,并辦理了登記手續(xù)。
天紅加工企業(yè),2001年發(fā)生以下事項:
1.1月,該企業(yè)新領(lǐng)導(dǎo)班子上任后,作出了精簡內(nèi)設(shè)機構(gòu)等決定,將會計科撒并到企業(yè)管理辦公室(以下簡稱“企管辦”),同時任命企管辦主任孫某兼任會計主管人員。會計科撒并到企管辦后,會計工作分工如下:原會計科會計繼續(xù)擔(dān)任會計;原企管辦工作人員、孫某的女兒擔(dān)任出納工作。企管辦主任孫某自參加工作后一直從事文秘工作,為了使王某盡快勝任會計主管人員崗位,企業(yè)同意王某半脫產(chǎn)參加會計培訓(xùn)班,并參加2002年會計從業(yè)資格考試。
2.2月,原會計科科長與孫某辦理會計工作交接手續(xù),人事科科長進(jìn)行監(jiān)交。
3.6月,檔案科會同企管辦對企業(yè)會計檔案進(jìn)行了清理,編造會計檔案銷毀清冊,將保管期已滿的會計檔案按規(guī)定程序全部銷毀,其中包括一些保管期滿但尚未結(jié)清債權(quán)債務(wù)的原始憑證。
4.8月,經(jīng)該企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),某業(yè)務(wù)往來單-位因業(yè)務(wù)需要查閱了該企業(yè)2000年有關(guān)會計檔案,對有關(guān)原始憑證進(jìn)行了復(fù)制,并辦理了登記手續(xù)。
5.10月,企管辦在例行審核有關(guān)單據(jù)時,發(fā)現(xiàn)一張采購發(fā)票,其“金額”欄中的數(shù)字有更改現(xiàn)象,經(jīng)查閱相關(guān)買賣合同、單據(jù),確認(rèn)更改后的金額數(shù)字是正確的,于是要求該發(fā)票的出具單位在發(fā)票“金額”欄更改之處加蓋出具單位印章。之后,該企業(yè)予以接受并據(jù)此登記入賬。
要求:根據(jù)會計法律制度的有關(guān)規(guī)定,回答下列問題:
1、該企業(yè)撤并會計機構(gòu)、任命會計主管人員、會計工作崗位分工是否有違反法律規(guī)定之處?分別說明理由。
2、該企業(yè)在辦理會計工作交接、銷毀會計檔案中是否有違反法律規(guī)定之處?分別說明理由。
3、該企業(yè)向業(yè)務(wù)往來單位提供查閱會計檔案、復(fù)制有關(guān)原始憑證是否符合法律規(guī)定?說明理由。
4、該企業(yè)對采購發(fā)票的處理是否符合法律規(guī)定?說明理由。
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